2019年4月20日，宝丰集团第一届快乐会议在集团七楼会议室圆满召开。来自集团各板块的家人齐聚一堂，共享这欢乐盛宴。

       精彩的节目过后，积分制推行小组副组长张琳进行了积分制管理阶段性总结。宝丰集团自2019年3月15日引入积分制以来，大家的积极性、主动性有了很大的改善。积分制落地的土壤是企业文化，而这恰恰是宝丰具备的。“人心齐，泰山移。”相信在宝丰这片土壤中，积分制管理会顺利推行，长成参天大树。积分制推行以来，全员积极参与，传播正能量，同事之间和谐沟通，由被动工作变为主动工作。有效量化，公平公正，涌现出了一批积极、优秀、正能量的员工。生活要有仪式感，工作更要有仪式感。在这个快乐的日子里，宝丰全体家人为3月份入职的员工送上了祝福。入职不同年限的员工代表讲述了来到宝丰以后的变化，表达了对部门、对公司的感谢。来到宝丰，收获的不仅仅是一份工作，还有更多的成长与亲情。