2019年3月2日下午，康美集团公司第二次员工快乐会议成功举办。公司自2018年12月1日起试行积分制管理制度以来，收效显著，用奖分培养员工的好习惯，用扣分约束员工的坏习惯，让员工的好行为变成习惯，员工的习惯整合后成为康美的企业文化。

       此次快乐会议由公司副总张维维主持，公司高管马吉祥、吕建华、田芳成、马文英、张红霞出席并担任节目评委。活动开始，副总经理张维维对积分制管理在公司试行三个月以来公司事务及员工综合业务能力的提升做了评价，表示积分制管理是非常科学的管理制度，十分适合康美公司的发展要求，肯定该制度为公司带来的好处，公司坚定实施积分制管理制度的决心，让每一位康美家人真正实现能者多劳，多劳多得。